Работа в Ирландия за руснаците: характеристики, опции и препоръки

Работата в Ирландия за руснаците е отлична възможност да се премести в развита страна в Европа с пазарна икономика и висок стандарт на живот. Въпреки факта, че безработицата към 1 януари 2017 г. е достигнала 7,2%, свободните места за чужденци в Ирландия са винаги на разположение, особено когато става въпрос за висококвалифицирани специалисти. Тази статия разглежда въпросите, свързани с търсенето на работа в Ирландия, настоящите изисквания за служители от чужбина, както и специфичните свободни работни места и заплати.

Как да си намеря работа в Ирландия?

Днес работната сила на Ирландия е приблизително 10% от всички специалисти от чужбина. Основният въпрос тук е търсенето на работодател, който се съгласява да формализира трудов договор с гражданин на друга държава (всъщност постигането на това не е толкова лесно, колкото изглежда на пръв поглед). В допълнение, за успешна работа, руснаците трябва да получат разрешение за работа в Ирландия.

Важно е да се отбележи, че местното правителство по един или друг начин е склонно да привлича кадри, което е по-голямо търсене за икономиката на Ирландия. По този начин днес в страната има девет вида разрешителни за работа на чужденци. Между другото, те имат значителни разлики със системите за заетост в други страни, например в Обединеното кралство. Работата в Ирландия по резолюцията има за цел да запълни съществуващите пропуски на местния пазар на труда.

Нормална резолюция

Важно е да се отбележи, че правилата, уреждащи такива категории като работа и обучение в Ирландия, от октомври 2014 г. са се променили по някакъв начин. Така, поради въвеждането на промени в законодателството, програмата "Зелена карта" беше премахната, а условията за издаване на разрешителни за работа бяха променени.

По този начин днес една от опциите е обичайната резолюция. Работа в Ирландия на това решение е подходящо, когато са изпълнени две основни условия. Първо, е необходимо и необходимо да се премине тест на пазара на труда. Какво трябва да се разбира по тази процедура? Тази мярка е еквивалентна на проверката, че гражданите на едно икономическо пространство или местните жители не претендират за определена работа. По този начин информацията за свободното работно място се поставя в службата по заетостта в продължение на най-малко две седмици, както и в сайтове за работа и в местните вестници за три дни.

На второ място, работа в Ирландия може да бъде от значение за чужденец само ако годишната му заплата е най-малко тридесет хиляди евро. Необходимо е да се допълни, че в някои случаи се разрешава малко по-малка сума.

Критични умения

Работа в Северна Ирландия, който е придружен от специални (критични) умения, не изисква прилагането на мерки за проверка на пазара на труда. Освен това, такова разрешение е налице за абсолютно всички разновидности на професиите. Основното условие тук е заплатата от най-малко шестдесет хиляди евро на година. Важно е да се допълни, че по отношение на високо ценените специалисти този бар може да падне до тридесет хиляди евро годишно.

Разрешение за членове на семейството

Работа в Ирландия Възможно е да се даде разрешение на съответните държавни органи на страната да извършват работа за членове на семейството. В този случай става въпрос за съпрузи, партньори и хора, които са зависими от чужденец, който е официално нает в Ирландия. Необходимо е да се допълни, че такова разрешение не предполага задължително преминаване на тест на пазара на труда, което е много окуражаващо за руските граждани, тъй като процедурата е много опростена от това.

Процедура за повторно активиране

Разрешението за осъществяване на професионални действия в Ирландия относно процедурата за реактивация позволява на чужденци, които преди това са имали разрешение за работа във въпросната държава, но поради някои обстоятелства да я загубят, да си намерят отново работа. По правило загубата на право на работа не се дължи на вина на чужденеца.

Допълнителни разрешения

В допълнение към изброените по-горе, допълнителни разрешения също са от значение днес. Важно е да се отбележи, че те се използват много по-рядко и включват следните елементи:

• Стаж на чуждестранни студенти.
• Заемане на служители на ръководни длъжности в ирландски клонове на чуждестранни компании.
• Работни дейности за поддържане на спортни и културни събития.
• Заетост в съответствие с програми за обмен на учени и учени.
• Временна работа, свързана с предоставянето на услуги от чуждестранни компании в Ирландия.

Работа в Ирландия: опции

За успешното определяне на свободното място в Ирландия за родител на Руската федерация, местният пазар на труда трябва да бъде внимателно анализиран и мярката да се прилага трезво, за да оцени собствените си шансове за намиране на работа. Важно е да се отбележи, че преди всичко това се отнася до притежаването на английски език на достатъчно високо ниво, защото без езика работата в Ирландия за руснаците е практически недостъпна.

В допълнение, уменията, опитът и квалификацията на чуждестранен специалист играят важна роля. Не е тайна, че в процеса на наемане на работа ще трябва да се конкурира с огромен брой европейски търсещи работа. В процеса на намиране на работа във въпросната държава, обикновено се обръща особено внимание на обратната връзка на роднини и приятели, които някога са имали опит в заетостта в Ирландия. Освен това в този случай е много подходящо личната комуникация с местните жители.

С кого да работя?

Към днешна дата минималната работна заплата за квалифицирани специалисти в Ирландия е 8,65 евро на час, а средната заплата в Дъблин е 33 000 евро на година. В сравнение с печалбите в Русия тази ситуация е много благоприятна. Поради факта, че в Европа има европейски центрове на почти всички водещи ИТ компании, специалистите по компютърни технологии са по-склонни да намерят работа в тази страна, отколкото представители на други специалности.

Между другото, такава сериозна ситуация не се отнася за медицинските работници на абсолютно всички нива. Защо? Фактът, че лекари с опит и достойни познания по английски език лесно и бързо ще могат да намерят работа в Ирландия.

Полезна информация

Важно е да се отбележи, че най-много свободни места са за големите градове на Ирландия, включително Корк, Лимерик, Голуей, Дрогеда, Уотърфорд и, разбира се, столицата на страната - Дъблин. Необходимо е да се допълни, че във всички тези градове има местна преса, в която се провеждат реклами за свободните работни места. Ето защо е полезно за родения в Руската федерация да гледа на местните средства за масово осведомяване в Интернет и естествено да изпрати няколко отговора в съответствие с вакантните места, които харесвате.

Друг много интересен и в същото време ефективен вариант е да проверите рекламите директно на официалните ресурси на компании, където има желание да си намерят работа. Така, че е необходимо да се приложат тези структури в бюлетина на собствената си работа, но също така и да се обади, за да разберете дали резюмето дойде на дадена фирма и какви са шансовете на момента, за да заеме позиция.

В заключение, трябва да се отбележи, че търсенето на работа в чужбина е дълъг и сложен процес. Защо? За да наеме чуждестранен гражданин, ирландският работодател трябва да получи от Министерството на труда или от това лице съответното разрешение (характеристиките и разновидностите на такива са обсъдени в предходните глави). Това разрешение е регистрирано в отдела за персонала на работодателя на работодателя, който, между другото, се занимава с плащане на държавни задължения. По този начин, за да се направи такава сериозна стъпка и наемане на чуждестранен работник, структурата трябва да бъде уверен в абсолютното конкурентоспособността на бъдещия служител, тъй като тази или онази работа може да се квалифицира като граждани на други страни от ЕС, както и самите граждани на Ирландия.

Необходимо е да се знае, че периодът на тестване в Ирландия е шест месеца. Освен това чуждестранен специалист получава същата заплата като ирландския персонал на определена структура. Паричните средства се прехвърлят на банкова карта, премиите варират от седем до десет процента от годишните заплати.