Данък върху доходите от заплати и основни данъчни облекчения от 2012 г.

В руското законодателство има някои промени, които са засегнали данък върху дохода със заплата. Промените трябва да влязат в сила през 2012 г. и главно ще доведат до факта, че хората ще плащат повече. Ако по-рано данъкът върху дохода е 13% и не зависи от неговия размер, сега ситуацията може да се промени малко. Стабилната ставка елиминира необходимостта от подценяване на реалния размер на заплатите, което е удобно за всички.

Тъй като данъкът върху дохода от заплатата е основният вид събиране на данъци в държавата, всички, дори и най-малките промени могат значително да засегнат цялата система. Загубата на това вид данъци в Русия се регулира от член 207 от Данъчния кодекс, има допълнителни понятия - обект на облагане се урежда от член 209 от Данъчния кодекс, и винаги се определя от данъчната основа, която включва всички приходи на лице.

Данъчна система в Руската федерация през последните 10 години успя да достигне определено ниво, където можем да говорим за ефективност и стабилност. Това е важно както за правене на бизнес, така и за гражданите на страната. Обаче сега се очакват промени, които са споменати за дълго време и за които може би е време.

Промени в данъчното законодателство

От 2012 г. насам Данъчна служба ще вземе предвид т.нар. годишен доход на гражданин. Ако получената сума е повече от 512 хил. Рубли, размерът на дохода от заплатата ще бъде начислен на 23%. В този случай се оказва, че месечната заплата на физическо лице трябва да бъде около 42-43000 рубли, а данъчните плащания в този случай възлизат на 9,8 хил. Рубли.

Новата реформа има своите поддръжници и противници. Такива промени никога не засягат уникално добре или недвусмислено рейтинга на настоящите органи. Данъчните промени в Русия също водят до много спорове, които все още са свързани с мултинационализма и голяма диференциация на населението един спрямо друг.

Плюсове и минуси на реформата

По-големите отчисления от заплатата трябва да увеличат приходите към бюджета. Това е основната цел на всички подобни нововъведения. Това е, на първо място, правителството казва: решаването на редица проблеми в сравнително лек начин за сметка на богатите и проспериращи слоеве на населението.

Въпреки това, има противници на тази гледна точка, което подсказва, че данъкът върху доходите на заплатите дава не повече от 4% от приходите в бюджета на Русия, следователно, такава мярка няма да бъде достатъчно ефективна.

Друг недостатък е стратификацията на заплатите в различните региони на Русия. В някои случаи това разделение е станало много важно. Първо, това се отнася до градове като Москва и Санкт Петербург, където значителна част от населението ще попадне в обхвата на новия закон.

Сега средната заплата в Москва е около 40 хиляди рубли. Това може да доведе до факта, че гражданите ще се опитат да скрият официалната си заплата, ако е възможно. От една страна, средните доходи в региона ще започнат да намаляват, но в същото време официалните данъчни удръжки от заплатите ще бъдат значително по-ниски.

Във всеки случай ще е необходимо да се работи чрез тази система, за да функционира ефективно и данъкът върху доходите от заплатата се събира съгласно установените правила. При средно увеличение на заплатите във времето, повече хора също ще попаднат в категорията на по-високите плащания. Дори в Москва, средната заплата е само 3 хиляди рубли, отколкото е нараснал. В други региони ситуацията е различна, но с увеличаване на заплатите в продължение на няколко години, средните показатели също ще се променят. Говоренето за ефективността на този закон ще бъде възможно само след няколко години, когато системата ще работи в пълна сила и ще бъдат открити всички основни плюсове и минуси.