Каква е средната заплата на медицинска сестра в Русия?

Вторият най-важен след лекаря, от който зависи не само комфортът, но и хода на възстановяването на пациента е медицинската сестра. Изискванията към медицинските работници на това ниво са не само идентични с изискванията за лекари, но и на места, много по-строги. Важно е не само професионалните качества на специалист, но и личните му характеристики. Нека да разгледаме въпроса, каква заплата на медицинската сестра и какви характеристики на дадена търговия означава.

Сестрата е кой?

Сестрата всъщност е медицинска персонал на младши или средно ниво. Служителите от тази категория притежават ниша на младши специалист в съответствие с протокола в дипломата. Сестрите и медицинските сестри са асистенти на лекарите и следват всичките им инструкции. По-рано, за да заемеш позицията на медицинска сестра, не беше необходимо специално образование, днес е необходим документ, потвърждаващ нивото на квалификация на служителя. Ако лекарят отговаря за назначаването на цялостно лечение на пациента, медицинската сестра е член на лечебното заведение, която го поставя на места и в някои случаи контролира процеса на лечение, като паралелно осигурява оптимални условия за възстановяване за всеки пациент.

Разнообразие от отговорности и средно ниво заплати по държави

Задълженията на специалиста зависят от спецификата на дейността му. персонал процесуално помещение извършва стерилизация на инструментите и изпълнява процедурите, предписани от лекуващия лекар. Тя може да бъде както инжекции и капкомери, събиране на биологичен материал за анализ. Оперативна медицинска сестра, чиято заплата не се различава много от членовете на професията, които имат други задължения помага на хирурга да извършва операции. Тя отговаря за подготовката на хирургически инструмент, превръзка и материали за зашиване. Местният специалист помага на местния лекар при приемането на пациенти, участва в извършването на профилактични процедури и провежда медицински процедури вкъщи в съответствие с предписанията на лекаря. Единственият недостатък на тази професия е, че заплатата не е много голяма. Средната заплата на медицинска сестра в Русия съответства на 20 000 рубли.

Плащане на труда медицински сестри по региони на Русия

Заплатата на медицинска сестра варира в зависимост от районите на Русия. Мониторингът на възнаграждението на младшите служители в медицинската индустрия показа следните резултати:

• Плащането на медицинския персонал в района на Москва съответства на 29 983 рубли.
• Република Бурятия - 27 701 рубли. Работещите с оскъдни специалитети са отпуснати от бюджета на републиката 5 милиона рубли.
• Република Карелия - 25 000 рубли.
• Severovvinsk регион - 22 964 рубли.
• Регион Ленинград - 24 014 рубли. В региона са въведени еднократни суми за укрепване на младши медицински персонал на работното място в размер на 15 000 рубли.
• В Мордовия заплатата на медицинска сестра е 22 115 рубли.
• Тиюмен регион - 22 000 рубли.
• Владимир региона - 21 500 рубли.
• Приморски територии - 21,375 рубли.
• Хабъровска територия - 21 143 рубли.
• Територията на Краснодар - 20 409 рубли.
• Република Саха - 20 000 рубли.

Тези данни бяха релевантни в края на 2014 г.

Най-ниските заплати по региони на Русия

Докато разследва въпроса, каква заплата има медицинската сестра, Фондацията за здравеопазване публикува следните резултати от изследвания. Ако средната за страната, както е посочено по-горе, нивото на заплатите на медицинските сестри е 20 000 рубли, т.е. региони, където заплатите и т.н. е по-ниска. По-младите хора получават медицински работници в районите Тамбов и Ярославл, Астрахан и Кемерово, Уляновск и Ивановская. Медицинските сестри, които работят в територията Краснодар, в Дагестан и в Кабардино-Балкария, не се развалят от заплатите. Според директора на Фондация "Здраве" Едуард Гаврилов в някои от тези региони служителите в отрасъла получават до 83,3% от официалните доходи в ръцете си.

Къде е най-високата заплата на медицинските сестри в Русия?

Най-високата заплата на медицинска сестра в Москва, в Санкт Петербург, в предградията, в Якутия, в автономна област Ямал-Ненец и в територията Красноярск. По-специално, в столицата, сред 100 интервюирани медицински сестри, заплатите от 50 000 рубли или повече в 10,6%. От 40 до 50 000 рубли получава не повече от 2,1%. Около 40,4% от младшия медицински персонал говори за заплащане на труда си в размер от 20 до 40 000 рубли. Експерти, които са получили средна заплата на медицинска сестра в страната в размер на 20 000 рубли или по-малко се събраха около 46,2% от всички респонденти.

Процент на съвместимост и характеристики на тестването

Резултатите от проучването показват, че младши медицински работници трябва да работят не на едно място, а едновременно в няколко (2-3 работни места), за да си осигурят приличен стандарт на живот. Около 30-40% от всички респонденти в Московския регион и в Санкт Петербург са ангажирани в съвместни дейности. Тенденцията е особено изразена в регионите, където заплатата на медицинска сестра в поликлиника е най-ниската в страната. В районите на Астрахан, Свердловск и Кемерово около 80% от младшите медицински работници практикуват работа на непълен работен ден. Проучването, проведено от представители на здравната фондация, бе посетено от 4 689 души, от които 703 са младши медицински персонал. Мониторингът се проведе в 774 населени места в 47 региона на Русия. Според официални данни, днес средната заплата на медицинска сестра в Русия е 24 102 рубли. Интервюираните индустриални работници непрекъснато отбелязват прекалено големите товари, които трябваше да понесат. Единствената добра новина е, че в своето майско слово Владимир Путин се съсредоточи върху това, доходите на лекарите и медицинските сестри да достигнат 200% от сумата, която средната заплата на една медицинска сестра днес е равна на 2018 г.

Плащането на медицинските сестри в Крим

В Крим, като младши медицински работник като старши медицинска сестра, заплатата не надвишава средната, а на някои места, минималната заплата. Това е 20 000 рубли. Тази информация е предоставена в официалното изявление на Александър Могилевски, който заема поста министър на здравеопазването в Крим. От думите му стана известно, че около 11 хиляди медицински сестри работят на полуострова. В този случай необходимостта от специалисти в амбулаторната клиника е около 3-3.5 хиляди. Според министъра причината за липсата на специалисти не е ниската заплата на медицинска сестра в Крим, но опашката в здравните заведения на полуострова.

Какви са плановете на правителството по отношение на заплатите на медицинските работници в Крим?

Кримската квартална медицинска сестра, чиято заплата в момента варира в диапазона от 20 хил. Рубли, може да очаква да се увеличи в съответствие с официалните правителствени изявления до края на 2015 г. В съответствие с бюджета на RBC, нивото на заплатите трябва да се увеличи точно два пъти. Първото увеличение бе регистрирано през 2014 г. По това време, вместо обичайните 10,6 хил. Рубли, младши медицински работници получиха в рамките на 20,6 хил. Рубли. Тенденцията за увеличаване на заплатите в Крим се отбелязва сред всички работници в бюджетната сфера.

Какво да очакваме в бъдеще?

В момента руската медицинска индустрия е в постоянно състояние на упадък. Въпреки сериозността на работата на лекарите, нивото на заплатите им е почти най-ниско в бюджетния сектор. Първата динамика на растежа в този сегмент бе отчетена в началото на 2012 г. По това време бе подписан президентски указ, който регулираше финансовите въпроси в медицинската индустрия. В съответствие с постановлението заплатата на медицинска сестра в Москва, във всеки друг район на страната, през периода 2013 г. е била увеличена с около 24%. През 2014 г., според официално предоставените данни, възнагражденията на специалистите в медицинската област са се увеличили с 13% в сравнение с данните за предходната година. До края на 2015 г. лекарите могат да очакват увеличение на заплатите с 17%. Икономическата ситуация в страната разруши основно плановете на правителството, но не ги накара да откажат. Ще осигури ли държавата оптимално равнище на заплатите на медицинските работници, ще покаже само реално увеличение на таксите.

Какви мерки предприема правителството, за да увеличи заплащането за младши медицински персонал?

Като се има предвид въпросът за заплатата на медицинска сестра в Русия, не можем да не забравим факта, че въпреки сериозността на професията, тежката работа и нивото на отговорност, тя е почти най-малката в бюджетния сектор. Руското правителство се стреми активно да увеличава заплащането и преди всичко използва задължително здравно осигуряване за тази цел. Настоящото увеличение на трудовото възнаграждение е само един от етапите на сложен правителствен план, според който заплатите като цяло в бюджетната сфера ще бъдат повишени до оптимално ниво. Ако тенденциите за растеж на заплатите за лекарите продължат и правителството ще продължи да се придържа към политиката си в тази посока, тогава в края на 2018 г. младши медицински експерти ще получат от 40 000 рубли или повече. Ясни доказателства за изпълнението на указ на президента за повишаване на заплатите на медицинските сестри и други специалисти по бюджетното ръководство бяха сумата от 100 милиарда рубли, отпусната от бюджета за изпълнението на тази задача и за ускорено постигане на целта.