Реорганизация на организацията

Каквато и да е форма на реорганизация на организацията, същността на това събитие е преходът на всички задължения и права на компанията към няколко или една компания за разделен баланс или акт на превоз. С други думи, се реализира универсална последователност.

Има различни форми реорганизация на предприятията. Сред основните трябва да се отбележи: присъединяване на фирми, разделяне на предприятието на няколко, отделяне от предприятието.

Най-простият и лесен вариант е (актуализиране) ликвидация на фирма чрез продажба. Този метод включва промяна на основателя, главен счетоводител и генерален директор. След приключване на дейностите по преминаване към еврото дружеството се счита за "актуализирано". В резултат на това задълженията отиват към новоизбрания главен изпълнителен директор. В този случай организацията се реорганизира без задължителни проверки от данъчната администрация. Продължителността на "обновяването" на предприятието в този случай е около месец. По този начин, за много предприемачи, този метод е най-малко обременяващ.

Реорганизацията под формата на сливане включва присъединяване към няколко предприятия, които имат общ правен капацитет. За да се прехвърли съществуващият обем правен капацитет, редът, по който се извършва "подновяването", води до появата на нова компания.

Трябва да се отбележи, че в съответствие с Гражданския кодекс, реорганизацията на организацията може да поеме образуването само на определени видове търговски предприятия. Например, бизнес компании или партньорства от същия тип могат да бъдат трансформирани производствени кооперации или в общества и партньорства от други видове. Този ограничителен регламент се прилага за преобразуването на акционерни дружества с ограничена отговорност, както и на производствени кооперации.

Трябва да се отбележи в същото време, че в съответствие със закона реорганизацията е невъзможна организация на търговските в нестопанската организация и обратно. Съгласно разпоредбите на Федералния закон, съюзът или сдружението, което е структура с нестопанска цел, може да се превърне в икономическо партньорство или общество. В този случай институцията може да бъде реорганизирана в търговско предприятие под една форма - под формата на икономическо дружество.

Тези разпоредби допринасят за осигуряването на универсално наследяване, не допускат ситуация, при която част от задълженията и правата, произтичащи от общата правоспособност, не могат да бъдат прехвърляни на друго дружество със специална правоспособност. Също така случаите са изключени, когато дружество със специална правоспособност може да даде повече права, отколкото има.

В съответствие с общото правило реорганизацията на търговските структури се извършва с решение на участниците (учредители) или от управителен орган, който има съответните правомощия, предоставени му съгласно учредителните документи. В този случай това правило предвижда изключения.

Първото изключение обхваща случаите, които са установени в закона. В тези ситуации, по правило, има преобразуване на дружеството под принудителен ред. Този формуляр предвижда реорганизация с решение на съда или упълномощени държавни органи. Ако решението не бъде изпълнено в определения срок, ще бъде назначен външен мениджър, който ще извърши преобразуването.

Второто изключение се отнася до случаите, установени със закон, когато преобразуването под формата на сливане (сливане) се извършва със съгласието на упълномощени държавни органи. Това освобождаване предвижда задължително получаване на съгласието на упълномощения орган, за да се предотврати злоупотребата на положението с търговските структури.