Списък на преференциални професии. Списък на професиите за преференциална пенсия

Законодателството предвижда възраст, при която всички жени на 55 години и мъже на 60 години обикновено се изпращат на заслужена почивка. Това правило обаче има изключение, което е даден списък на привилегировани професии. Те се характеризират с повишена сложност и опасност от работа. Като компенсация за вредите, причинени на държавния здравен позволява ранно пенсиониране.

Списъкът на преференциалните професии се определя от вредното въздействие на условията на труд върху здравето на служителите. Някои специалитети бяха включени в списъка през миналия век, но с появата на нови технологии и нови отговорности списъкът се разшири.

списъци

През 1991 г. е одобрен списъкът на професиите за преференциална пенсия. За удобство тя беше разделена на две части. В списъците са включени всички вредни и опасни за здравето специалисти. Тези списъци помагат да се определи какъв вид обезщетение трябва да получи гражданите и какви допълнителни обезщетения трябва да им осигури.

Отделните категории граждани, представени в тези списъци, могат да разчитат на допълнителни обезщетения под формата на:

• намалена работна седмица;
• увеличена заплата;
• безплатни обиколки до различни санаториуми;
• дълъг годишен отпуск;
• ранно пенсиониране.

Списъкът на обезщетенията се предоставя от федералните разпоредби. Според статистиката около 40% от специалистите се занимават с производство с вредни фактори. За да се компенсира по някакъв начин причинената щета за здравето на заетостта, правителството предостави списък на привилегировани професии, разпределени в два вида списъци.

Различни списъци

Класификаторът на професиите, представен от правителството, е документ, в който се показва списък с вредни занятия. Периодично списъците се актуализират и допълват с нови специалности.

Разликата е в тежестта на труда. Първият списък показва специалностите, които Министерството на труда счита за особено опасни. Вторият списък показва всички професии с отрицателни последици за здравето, но не и тези, които са особено опасни. Като се започне от това, най-привилегиите ще бъдат получени от хора с професии от първия списък. ,

Списък 1

В едно списък на преференциални професии (последната версия) са въведени всички специалности от общата линия на дейност. Първият списък включва:

• подземни видове работи;
• планински видове работа;
• всички професии на металургията;
• нефтената промишленост;
• добив и преработка на газ;
• химическата промишленост;
• нефтопродукти;
• служители на бензиностанцията;
• служители на флота;
• професии, свързани с развитието на радиотехниката и електроуредите;
• служители, ангажирани в производството на лекарства.

Също така в този списък са всички специалности, свързани с добива и преработката на руда.

Списък 2

Вторият списък с преференциални професии включва:

• здравни работници;
• професии, свързани с преработката на метали и въглища;
• работници в хранителната промишленост;
• служители на железопътни линии.

Списъкът включва и специалисти в социалната сигурност и някои други професии.

Ранно пенсиониране

Първият и вторият списък на преференциалните професии позволява ранно пенсиониране. В тези списъци се взима предвид трудолюбието на човека, опасността от работа. Законът, одобрен от правителството на Руската федерация, предвижда ранна почивка или възможност да се променят дейностите по-лесно и по-безопасно. Във втория случай се запазват обезщетенията и изплащането на месечна пенсия.

Условията за влизане в заслужена почивка се показват с нова програма. Списъкът на преференциалните професии предвижда определянето на условия, които трябва да бъдат изпълнени за ранно напускане на почивка.

Мъжете, чиято дейност попада в първия списък на професиите за преференциално пенсия трябва да имат опит от най-малко десет години в опасни професии. Според втория списък за мъжете продължителността на трудовия стаж е два и половина години по-дълга. След това всеки получава възможността да изплати преференциална пенсия. Жените, наети на работа в първия списък, трябва да имат най-малко седем и половина години опит, а на второ - най-малко десет.

Пенсионната помощ се предоставя на мъжете, които влизат в първия списък на професиите за преференциална пенсия, ако общата им трудова дейност е 20 години, от които половината са заети с опасна работа. Ако този критерий е изпълнен, пенсията може да бъде определена на 50 години. Жените могат да подават документи за изчисляване на обезщетения за общо 15 години, от които половината от срока са работили при опасни за здравето условия. Възрастта на жените трябва да бъде най-малко 45 години.

За да отидете на заслужена почивка хората от втория списък могат с обща продължителност на работа 25 години (за мъже) и 20 години (за жени). Възрастта на мъжете в този случай трябва да бъде 55 години, а жените - 50 години.

Това се случва, че човек не може да завърши работа до пенсия в опасно производство. Такива ситуации представляват пенсионния фонд. Списъкът с преференциални професии предвижда възможност за ранно почивка, дори ако има недостиг на старшинство. Разбира се, това може да се отрази на размера на пенсията.

Къде да кандидатствате за ранно пенсиониране

При вписване в първия и втория списък гражданинът трябва да подаде заявление до пенсионен фонд (наричан по-долу PF) с работна книга. Въз основа на информацията, предоставена в него, служителите на PF решават дали да предоставят преференциална пенсия или не. Ако има неточности в работната книга, грешки или неясна информация, тогава се изисква допълнителна документация, за да се докаже записът. Той включва:

• Карта T54;
• временен лист за работно време;
• картова сметка от персонала.

Освен това на ПФ се представят следните документи:

• паспорта;
• SNILS (застрахователен номер на индивидуалната лична сметка);
• Заявление за назначаване на пенсия.

След приемане на заявлението PF служители да направят искане за потвърждение, че професията, в която работят гражданин навлиза в класификатора професии до преференциално пенсия. В редки случаи бъдещият пенсионер е помолен да предостави медицинско свидетелство, в което се посочва, че трудовата дейност е довела до увреждане.

Отказ за предоставяне на преференциални обезщетения

След прегледа на документите, специалистите по ПФ могат да отправят отрицателно решение при определянето на преференциална пенсия, обосноваваща отказа. Причините за отрицателния отговор могат да бъдат:

1. Непотвърден факт за трудовата дейност на гражданин в конкретното предприятие.
2. Законодателните списъци не уточняват професията, на която работи гражданинът.
3. Липса на доказателства за старшинство.

Ако не е съгласен с отказа, всеки гражданин след получаването му има право да се обърне към съда, за да обжалва решението на ПФ.

Право на преференциална пенсия

Всеки гражданин, който работи в предприятие, където условията на труд са опасни за здравето, трябва да помнят "клопките", които го очакват при регистрирането на намалена пенсия. Първият, който прави грешки в документацията и неговото управление, е работодателят. Често трудовите договори не означават опасност за живота и здравето на персонала, поради което той е лишен от правото на допълнителни обезщетения за вреди, както и възможността за ранно пенсиониране. За да избегнете това, трябва внимателно да прочетете условията на трудовото споразумение. Също така е необходимо:

1. Непрекъснато наблюдавайте персонализирано счетоводство тяхната трудова дейност. По желание всеки служител има право да поиска извлечение с определена продължителност на вредната работа.
2. Да наблюдавате своевременните плащания към PF.

Също така е необходимо да се следи за запълването на трудов стаж, че не е имало грешки, ненужни знаци. То трябва да бъде напълнено ясно и без единично петно.

Привилегирована пенсия за северни и други професии

Програмният списък на преференциалните професии заема специална категория специалисти. Тук се включват и гражданите, работещи на север. За да се определи преференциална пенсия, е необходимо да се работи там най-малко 15 години (за далечния север) и 20 години за Международната финансова корпорация. За жените общата продължителност на службата е най-малко 20 години, а за мъжете - най-малко 25 години.

В законодателството на Руската федерация има и малки списъци с професии, благодарение на които хората могат да разчитат на преференциална надбавка за продължителна услуга. Те включват индивидуални специалитети като геолози, шофьори на автобуси и други пътнически транспорт.

Когато работите в различни сфери на дейност и в различни вредни специалности, можете да получите преференциална пенсия, обобщаваща продължителността на трудовия стаж и избирането на опцията, която е по-подходяща за размера на плащанията. Окончателното решение трябва да бъде взето от гражданина, който кандидатства за преференциална пенсия.

Например, с минната заетост в продължение на десет години, човек може да има опит от пет години в COP. Северна пенсия по-висок от този на миньора, така че при изчисляването му трябва да се вземат. Можете да се оттеглите към такива хора след 50 години.