Главоблъсканикът е ... Главоблъсканикът е описание на професията, задълженията и характеристиките

Кой е главатар? Какво прави той? Това е професия, която се появи съвсем наскоро. Headhunter е служител, чиито задачи включват намиране на подходящи кандидати, които отговарят на изискванията на клиента (работодател). Работата включва избор на най-добрите кандидати по време на интервюто за работа и обсъждане на редица въпроси, свързани с това. Това е един вид агент по заетостта, който има широк спектър от правомощия.

"Ловец на глави"

Кой е главатар? Преведено от английски, тази дума се превежда като "ловец на глави". И наистина, сред задълженията на представителя на тази професия е търсенето на най-подходящите специалисти за определени длъжности. Основното умение е способността да се разбират хората.

Професионалният главорез е отличен комуникатор, който може да спечели доверието на хората. Той е убедителен, упорит и в същото време търпелив. Главоблъсканикът е служител, който създава впечатлението за интелигентен човек, който може да се справи с натиска. Това е гъвкава, адаптивна и зряла личност, както и талантлив преговарящ, който има добри организационни умения и административни умения.

Изпълнителен директор

Главоблъсканик е корпорация или физическо лице, което предлага услуги по наемане на работа. Той е нает от фирми, за да намери хора, които отговарят на специфичните изисквания на работодателя. С други думи, той е изпълнителен наемател, ангажиран с избора на кандидати въз основа на нивото на уменията си, като по този начин ускорява процеса на наемане между работодателя и потенциалния кандидат.

Headhunter: описание на професията

• Разработване и прилагане на целенасочена изследователска стратегия.
• Изследователски клиенти на компанията, конкурентите и пазара.
• Проследяване и идентифициране на потенциални кандидати чрез различни канали.
• Квалификационна оценка на кандидатите.
• Провеждане на поверителни разговори, последваща проверка на надеждността на данните.
• Изготвяне на кратък списък с кандидати.
• следвам работа с клиенти и подпомагане в процеса на адаптиране.
• Притежаване на специфичност в определена област на знания (специализиран бранш или длъжност).
• Изследователска работа.

Какво да очаквате от професията на главатар?

Работата е предимно от офис характер, но в същото време някои срещи с клиенти и провеждане на интервюта с кандидати могат да се провеждат извън офиса. Headhunter - е консултант относно заетостта, която е специално наета от организацията. Той може да е на свободна практика. Във всеки случай той трябва да е експерт, който има опит в една или друга област. Пътуването през работния ден може да е необходимо за срещи с клиенти. Възможно е да работите в чужбина, ако става въпрос за туристическа индустрия или големи компании, които имат чуждестранни дъщерни дружества.

Отговорности на изпълнителния директор

• Решаване на задачите на персонала чрез привличане и оценяване на кандидати за работа.
• Консултиране на мениджърите по персонала.
• Управление на движенията и изготвяне на стажантска програма.
• Работете с източници като образователни институции, агенции за наемане на работа и агенции за набиране на персонал, медийни и интернет сайтове, които предоставят информация за кандидатите и потенциалните кандидати за определени длъжности.
• Проучете описанието на работата и подобрете нивото на уменията.
• Участие на кандидатите чрез обявяване на свободни работни места.
• Идентификация на квалификацията на кандидата в интервюто, анализ на отговорите и проверка на данните.
• Организиране на интервю за работа (ако е необходимо, въпроси относно пътуване, настаняване, храна, ескорт на група или индивидуален кандидат).
• Той внимателно изучава резюмето на главния курвар и оценява кандидатите в съответствие с официалните изисквания.
• Провеждане на интервюта с кандидати за съгласуван набор от квалификации.

Качества на професионален главорез

Професията на главомайстора предполага задълбочено разбиране на процесите на набиране на персонал, отлични познания и фокус върху състоянието на пазара, тенденции, най-добри практики. Важни качества са бизнес проницанието, способността за провеждане на ефективни преговори, способността да се работи с няколко приоритета, способността да се решават проблеми, амбиции и решителност, упоритост и самочувствие. Важно е способността да работите в екип и творчество.

Кой е главатар?

Как да превеждаме тази дума, обсъдена по-горе. Нека да поговорим, каква професия е главатар? Какво прави той?

Той е специалист, който действа като посредник между работодателя и потенциалния служител. Обикновено главатарят се занимава със специалисти от по-високо ниво. Докато типичен рекрутист участва в подбора на тези кандидати, които самите са ангажирани с намирането на работа, главоблъсканицата се занимава с напреднали висококвалифицирани специалисти, които вече имат много други полезни предложения.

Понякога задачата на "ловец на глави" е да привличат наистина ценни служители до тях. Кое на първо място обръща внимание на възглавницата на главатар? На първо място, информацията, която характеризира кандидата като първокласен специалист в определена област. Опитът в заявената специалност е добре дошъл.

Хит на главата

• Дипломат и психолог са онези, които притежават дара на убеждаване и виждат човек през цялото време.
• Продавачът и анализаторът е този, който продава не само своите стоки, но и марката на своята организация, а също така анализира пазара на труда и настоящите му тенденции.
• Търговец и комуникатор е човек, който може да спечели съзнанието и сърцето на подходящия специалист чрез разнообразни техники, включително не съвсем честни.
• Съветник - онзи, чиято препоръка дори ръководният екип слуша, тъй като с успешното доставяне на главния охранител се създава висококачествена структура на персонала на най-високо ниво.

Hedhunter, ако става въпрос за истинския професионалист на бизнеса, задължително трябва да има системно мислене, както и способност да анализира данните и да извлече съответните заключения. Често специалистите в техническата област на знанието стават отлични "ловци на глави", за разлика от хуманитарните науки.

Само технически познания обаче не са достатъчни. Важна роля играят интуицията, талантът на комуникатора и изключителното прозрение на психолога. В допълнение, основните лични качества на главатар трябва да бъдат кураж, увереност, силна воля. Само ако притежавате този боен арсенал, можете да отидете "на лов".