Изображение на главата

Въпросът за връзката между лидера и подчинените е винаги важен. Ефективността на определено работно място до голяма степен зависи от това как шефовете управляват своите служители. Защо да се подчинява лидер? Този човек има истинска власт, неподчинението може да доведе до това, че бунтовникът ще бъде освободен от длъжност. Но възможно ли е всичко да се изгради само със сплашване? Факт е, че добър образ на лидера ще му предостави власт от подчинените си. Тази истина отдавна е доказана.

Образуването на образа на управителя не се случва веднага, а постепенно и под влияние на редица различни обстоятелства. Много е хубаво, ако човек, който заема ръководна длъжност, знае как да се представи правилно.

Изображение на главата

Процесът управление на хората трябва да се изгради на ръководството на управителя. Едва ли някой сериозно ще вземе човек, който раздава команди, говори необосновано, измъчвачи, не изглежда в очите, а на пода и така нататък. Разбира се, в повечето случаи поръчките ще бъдат изпълнени, но с такъв лидер отборът няма да работи за нищо, като си сложи ръкави.

Имиджът на модерен лидер е много важен. А какво е изображението като цяло? С този термин се разбира предаденото изображение на човек. Става въпрос за това как се отразяваме в умовете на другите.

Образът на лидера, по принцип, като всеки друг човек, започва с дрехи. За дрехи, за съжаление, не само сребърница - Бизнесменът не може да допусне дрехите му да се бръчкат или да се замърсят. Способността да се грижиш за себе си говори много. Бизнес стил е добро нещо, но все пак много хора се опитват да го откажат. В колективите за работа много често можете да наблюдавате полу-неформална комуникация. Няма значение, скъп костюм на главата или пъстра риза - всичко трябва винаги да е в отлично състояние.

Що се отнася до дрехите, струва си да се каже, че не толкова скъпи неща говорят за статута на човек, колкото тези, които трябва постоянно да бъдат наблюдавани. Например обувки. Никой лидер, който не уважава себе си, ще започне да работи, без да ги избърсва, за да блести.

Какво друго е включено в образа на главата? Разбира се, поза. В никакъв случай не трябва да се навеждате. Седлото е индикатор за несигурност. Не ми вярвай? Представете си себе си в някакво неловко или опасно положение. Забележете как раменете ви се свиват. Като държим позата, показваме на света, че не се страхуваме от нищо, което означава, че трябва да се подчиняваме и да уважаваме.

Важно е, както казва лидерът. Трябва да сте в състояние да играете с гласа си, да акцентирате върху важни места, да можете да предавате информация. Ако в повечето случаи не успеете да викате и да се развращавате подчинени, просто е глупаво. Лидерът, без да повдига глас, трябва да обясни кой и защо е неправилен. Трябва да знаете един от начините: ако искате да бъдете чути - започнете да говорите по-малко и половина.

Имиджът на мениджъра е нещо много сложно. Всеки, който иска да научи как правилно да управлява хората, трябва да се превърне в вдъхновение, създател на идеи. Винаги трябва да сте на няколко крачки напред от подчинените си. Способността да се гледа на ситуацията отвън помага не само да прави оценка, но и да я изчислява. Избирайки стратегия, трябва да вярваш в нея сама и тогава да вярваш в нея.

Изображението на лидера се състои от много елементи, които по някакъв начин са свързани помежду си. Лидерът трябва да бъде един универсален човек. Той трябва да може да говори правилно по теми, които дори не докосват работата на екипа. Като се научите да давате полезни съвети, ще отидете далеч. Ще бъдете възприемани не като шеф, а като разумен човек, правилен, щедър.