В каква седмица отивате в отпуск по майчинство? Да разгледаме този проблем

Когато настъпи бременност, на всяка жена се задават важен въпрос за каква седмица отиват отпуск по майчинство. Важно е да знаете, че съгласно член 255 от Кодекса на труда на Руската федерация всяка бременна жена, която работи в организация въз основа на трудов договор, има пълно право на отпуск по майчинство. Този път, установен от държавата и необходим за раждането на детето и последващата грижа за него, включва няколко периода:

- отпуск, свързан с бременност и раждане;

- почивка, предназначена да се грижи за дете до определена възраст (максимум до 3 години).

Първият период, от своя страна, условно се разделя на пренатални и постнатални етапи. Началото и продължителността на тези етапи зависи от индивидуалните характеристики на хода на бременността, тежестта на труда и редица други обстоятелства.

Законодателството на Руската федерация одобри редица фактори, които засягат продължителност на отпуска по време на бременност и раждане. Те също така помагат да се определи коя седмица да отиде в отпуск по майчинство в тази или тази ситуация.

Фактори, влияещи върху пренаталния период:

- обичайната бременност - 70 дни;

- Множествена бременност - 84 дни;

- бременност на жени, изложени на радиация по време на катастрофата в Чернобил - 90 дни;

- изкуствено осеменяване - се определя поотделно.

Чрез прости математически изчисления можете да изчислите началото на отпуска по майчинство минус необходимия брой дни от очакваната дата на доставка.

Изхождайки от факта, че обичайната бременност включва 40 седмици, можете лесно да определите каква седмица да отидете на отпуск по майчинство:

- при нормална бременност - след 30 пълни седмици;

- с многократна бременност - след 28 пълни седмици;

- за жени, които са били изложени на лъчение, дължащи се на атомната електроцентрала в Чернобил - от 27-та седмица на бременността.

Съществуват фактори, които влияят върху продължителността на периода след раждането:

- нормална доставка - 70 дни;

- раждания с различни усложнения - 86 дни;

- родове от множество фетуси (две или повече фетуси) - 110 дни;

- спонтанен аборт до 30 седмици и с живото бебе - 156 дни;

- преждевременно раждане до 30 седмици след раждането на мъртво дете или смъртта му през първата седмица - 86 дни;

- приемане на едно / няколко бебета - 70/110 дни от момента на раждането.

По този начин е лесно да се изчисли от кои седмици да се отпуска отпуск по майчинство, както и пълната му продължителност при нестандартни ситуации. Например, жена, която е била констатирана като ранена от последиците от бедствието в атомната електроцентрала в Чернобил и очаквала близнаци, ще излезе от отпуск по майчинство от 27-тата седмица нататък. С благоприятен резултат от планираните раждания, общото време на този отпуск ще бъде 90 + 110 = 200 дни.

Основата за предоставяне на отпуск по майчинство на бременна жена е съответната карта за отпуск по болест, издадена от лечебното заведение. Не се изисква допълнително заявление от жена. Преждевременното раждане не е причина за отмяната и преразглеждането на отпуска по майчинство, а правото на това остава за жената, независимо от седмицата, от която започва отпускът по майчинство.

Правото да се определи за бременните жени момента на неработоспособност, а именно търсенето на отговор на въпроса коя седмица те отиват в отпуск по майчинство във всеки конкретен случай, остава на лекарите. След раждането на бебето и в края удостоверение за неработоспособност една жена може да отиде на работното си място. Друг вариант на развитието на събитията е използването на родителски отпуск до 1.5 или 3 години. В този случай се изисква лично изявление.